Partir et revenir : le retour de Raymond chez Edward Jones

Raymond Lei est revenu chez Edward Jones en 2013, après avoir poursuivi sa carrière de représentant en services financiers au sein d’une autre société. Il a maintenant l’occasion de structurer son plan d’affaires en fonction de la satisfaction de la clientèle et de l’excellence du service grâce aux ressources et aux outils offerts par l’entreprise. Voyez comment l’utilisation de ces outils et le soutien du siège social permettent à Raymond de se concentrer sur l’aspect le plus important de sa pratique : ses clients.

Qu’est-ce qui frappe le plus les représentants en services financiers lorsqu’ils font la transition vers Edward Jones?

Je crois que lorsque d’autres courtiers viennent travailler chez Edward Jones, ils sont surpris de voir à quel point le système est bien conçu. Il intègre tout ce dont vous avez besoin dans l’entreprise et les différentes composantes du système sont très bien arrimées.

Quelle autre ressource a contribué à votre succès
chez Edward Jones?

Notre système de soutien. Des milliers d’associés travaillent au siège social et ont pour unique objectif de faire en sorte que ma journée se passe bien.

En quoi ce système de soutien contribue-t-il à votre vie à l’extérieur de l’entreprise?

Grâce au soutien dont je bénéficie, je peux consacrer beaucoup de temps à servir mes clients et à faire croître ma pratique. Au bout du compte, je me sens moins fatigué et j’ai plus de succès.

Vous souhaitez améliorer votre pratique et votre vie? Découvrez comment vous pouvez faire les deux avec Edward Jones.